Междуреченск, продам ботинки демисезонные 39 размер.

САНТЕХСЕРВИС PLAMBER+ Отопление! Водоснабжение! Все виды работ! Ремонт любой сложности! Гарантия 2 года! Работа по договору! Выезд мастера БЕСПЛАТНО!

СВАРЩИК Требования к кандидату: Условия: На территории Ольжерасской автобазы.

ПОДСОБНЫЙ рабочий Требования к кандидату: Условия: В ООО «Сибирская Тепловозная Компания», оформление по ТК РФ, стабильная заработная плата, премии по итогам работы Обр.: ул. Кузнецкая, 27 офис 303

СТОРОЖ Требования к кандидату: Пенсионного возраста. Условия: На территории Ольжерасской автобазы. График работы: 2/2 или 3/3 Ночные смены.

ГОРНОМОНТАЖНИК ПОДЗЕМНЫЙ Требования к кандидату: Условия: высокая з/п полный соц. пакет доставка до работы

ЭЛЕКТРОСВАРЩИКИ Требования к кандидату:

САНТЕХНИК Требования к кандидату: Опыт работы с полипропиленом, ответственность, трезвый рассудок. Условия: График: 5 / 2

СТРЕЛОК Требования к кандидату: гражданство РФ; наличие регистрации по месту жительства; образование не ниже среднего; отсутствие судимости; годные по состоянию здоровья. Обязанности: обеспечение защиты объектов и имущества ОАО «РЖД» в парках станции, охрана и сопровождение грузов в пути следования Условия: График работы — сутки через трое, имеется возможность увеличения з/платы, за счет работы по внутреннему совместительству. Официальное трудоустройство по ТК. ЛЬГОТЫ И ГАРАНТИИ: - отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации; - обучение, форменное обмундирование от предприятия; оплата проезда к месту работы и обратно на пригородном ж/д и автотранспорте; профсоюз; соцпакет на детей работников до 14 лет; - компенсация в размере 50% стоимости проезда к месту проведения ежегодного отпуска и обратно; работнику и одному ребенку в возрасте до 14 лет или 100% стоимости проезда в одну сторону (по выбору работника); ДМС.

КРАН-МАНИПУЛЯТОР грузоподъемность 6 тонн стрела 3 тонны

АВТОСЛЕСАРЬ Требования к кандидату:

МАШИНИСТ БУРОВОЙ УСТАНОВКИ Требования к кандидату: Условия: высокая з/п полный соц. пакет доставка до работы

РАЗНОРАБОЧИЕ Требования к кандидату:

СЛЕСАРЬ-РЕМОНТНИК Требования к кандидату:

ЦЕНТР НЕГОСУДАРСТВЕННЫХ ПЕНСИОННЫХ ВЫПЛАТ Предлагает помощь в получении всей суммы накопительной части пенсии в негосударственных пенсионных фондах (НПФ) и социальном фонде страхования. Наш адрес: ул. Юдина, 16, офис 36

МУП «МЕЖДУРЕЧЕНСКАЯ ТЕПЛОСЕТЕВАЯ КОМПАНИЯ» Объявляет о наборе на обучение (за счет средств предприятия) в Учебно-курсовом комбинате г. Междуреченска по профессии МАШИНИСТ (КОЧЕГАР) КОТЕЛЬНОЙ, 3 разряда, для дальнейшей работы в МУП «МТСК». Обращаться в отдел кадров.

ВСЕ виды демонтажных работ, любой сложности! Вынос, вывоз, утилизация! Весь спектр и сервис услуг! 1) Перегородки 2) Проёмы (бетон, кирпич, дранка) 3) Штукатурка, кафель, краска, набел со стен 4) Бетонные полы, стяжка 5) Ванны, трубы, радиаторы отопления и т. д. 6) Заберём, вывезем металл, чугун, как изделия так и лом 7) Межкомнатных и входных дверей 8) В наличие крепкие строительные мешки под мусор СТК "ПрофМастер-Grand" Мы работаем для Вашего здоровья, уюта и комфорта!

ТОКАРИ-ФРЕЗЕРОВЩИКИ Требования к кандидату: Условия: Оформление по ТК РФ, стабильная заработная плата, премии по итогам работы Обращаться: ул. Кузнецкая, д. 27 офис 303

ВСЕ виды штукатурных и отделочных работ любой сложности. Гарантия, качество.

ВОДИТЕЛЬ АВТОМОБИЛЯ Требования к кандидату: Гражданство РФ; наличие регистрации по месту жительства; образование не ниже среднего; отсутствие судимости; годные по состоянию здоровья. Обязанности: обеспечение защиты объектов и имущества ОАО «РЖД» в парках станции, охрана и сопровождение грузов в пути следования Условия: График работы — сутки через трое, имеется возможность увеличения з/платы, за счет работы по внутреннему совместительству. Официальное трудоустройство по ТК. ЛЬГОТЫ И ГАРАНТИИ: - отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации; - обучение, форменное обмундирование от предприятия; оплата проезда к месту работы и обратно на пригородном ж/д и автотранспорте; профсоюз; соцпакет на детей работников до 14 лет; - компенсация в размере 50% стоимости проезда к месту проведения ежегодного отпуска и обратно; работнику и одному ребенку в возрасте до 14 лет или 100% стоимости проезда в одну сторону (по выбору работника); ДМС.